Обязанности:
Организация работы бухгалтерии; Формирование бухгалтерской, налоговой, статистической и управленческой отчетности; Участие в проектах по автоматизации
Требования:
Высшее образование (экономическое, финансовое) Опыт работы Главным бухгалтером от 6-ти лет и более; Знание всех участков бухгалтерского и налогового учета,
Обязанности:
- Разработка и реализация маркетинговой стратегии компании, направленной на привлечение и развитии клиентского опыта в сегменте B2С - Стратегическое и
Требования:
- Опыт работы на аналогичной должности в B2С сегменте от 3 лет. - Успешный опыт разработки и реализации маркетинговых стратегий (нужно будет показать на
Обязанности:
Диагностика уровня речевого развития. Определение структуры и степень выраженности, имеющихся у детей нарушений развития. Коррекция речи у детей от 2
Обязанности:
Консультирование пациентов по услугам. Оформление и запись пациентов на приём Соблюдение кассовой
Требования:
Умение работать с ККМ и терминалом, знание компьютера. Высшее профессионально или среднее профессиональное образование. Желание общаться с людьми, сервисность, быстрота действий, умение работать в многофункциональном
Обязанности:
Уборка помещений (влажная, сухая); Регулярное отслеживание и поддержание чистоты; Помощь медперсоналу (при необходимости). Пожелания к кандидату: Знание
Условия:
График работы 2/2, Предоставление форменной одежды; Комфортные условия труда (качественные моющие материалы, форменная одежда); Скидки на услуги клиники;
Условия:
Официальное трудоустройство, социальный пакет; Своевременная выплата заработной платы; У нас понятный график работы, который позволяет планировать свою жизнь: 2/2; Уютная, современная клиника; Сотрудники компании, достигшие высокого профессионального уровня, имеют возможность получать дополнительные
Мы предлагаем:
- Работу в компании с прозрачной и гибкой структурой управления – у нас нет сложных и бесконечных этапов согласований идей/предложений/решений,
Требования:
- Опыт работы на руководящей должности в HR-сфере не менее 5 лет.- Глубокое понимание кадровых процессов и сильные навыки в области оценки производительности