Условия:
График работы 2/2 по 12 часов (дневные и ночные смены) Работа на крупном стабильно развивающемся производственном предприятии Полное соблюдение трудового законодательства РФ (первичный и повторный медицинский осмотр за счет компании, оплата отпусков, больничных листов, оформление по ТК). Заработная плата
Проектный офис «Первый Бит» в Челябинске Мы 19 лет занимаемся автоматизацией бизнеса. Наши клиенты— это крупные компании и холдинги, а также представители среднего бизнеса из различных отраслей (производство, строительство и медицина). Сегодня мы: крупнейшие интеграторы 1С ; имеем статусы 1С Центр ERP, ...
Промышленная группа КОНАР является крупным производственным объединением полного цикла. Сотрудникам промышленной группы, желающим зарабатывать больше, предоставлена возможность повышать квалификацию за счёт предприятия. Так наши сотрудники профессионально растут и увеличивают свой доход. На предприятие ...
График работы:
2/2 по 12 часов, только дневные смены Работа на крупном стабильно развивающемся производственном предприятии. Полное соблюдение трудового законодательства РФ (первичный и повторный медицинский осмотр за счет компании,
Требования:
Наличие НАКС НГДО-8. Умение читать чертежи. Работа электроинструментом, трубогибом. Предоставим
КОНАР
Челябинск
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
График работы:
2 день / 2 выходных / 2 ночь / 2 выходных; Три шага для быстрого трудоустройства: 1. Позвоните по контактному номеру телефона и запишитесь на собеседование. 2. Приходите в отдел подбора персонала, задайте все интересующие Вас вопросы нашему сотруднику. Вам оформят пропуск в цех, где Вы познакомитесь
Технологии безопасности - компания, которая уже 13 лет оказывает услуги по проектированию, монтажу и обслуживанию противопожарных систем. Наши заказчики - заводы Конар, Макфа, Таврия. ТРК Таганай, ТРК Космос, Лента, Челябинск-Сити и многие другие. Сейчас мы активно расширяемся и приглашаем в нашу команду ...
График работы:
2/2 с ночными сменами Три шага для быстрого трудоустройства: 1. Позвоните по контактному номеру телефона и запишитесь на собеседование. 2. Приходите в отдел подбора персонала, задайте все интересующие Вас вопросы нашему сотруднику. Вам оформят пропуск в цех, где Вы познакомитесь с начальником цеха и
График работы:
5/2 с 08-00 до 16-30; Два шага для быстрого трудоустройства: 1. Позвоните по контактному номеру телефона и запишитесь на собеседование. 2. Приходите в отдел подбора персонала, задайте все интересующие Вас вопросы нашему сотруднику. Также Вы познакомитесь с руководителем АХО и условиями труда. Наступает
График работы:
5/2. При направлении отклика необходимо приложить сопроводительное письмо с кратким описанием сферы деятельности производственного предприятия, его численности и численности отдела.
График работы:
2 в день 2 выходных 2 в ночь 2 выходных. Три шага для быстрого трудоустройства: 1. Позвоните по контактному номеру телефона и запишитесь на собеседование. 2. Приходите в отдел подбора персонала, задайте все интересующие Вас вопросы нашему сотруднику. Вам оформят пропуск в цех, где Вы познакомитесь с
Условия:
Официальное трудоустройство Заработная плата ЧТС + премия График работы 2/2 по 12 часов дневные смены Работа на крупном стабильно развивающемся производственном предприятии Полное соблюдение трудового законодательства РФ (первичный и повторный медицинский осмотр за счет компании, оплата отпусков, больничных
График работы:
2/2Три шага для быстрого трудоустройства: 1. Позвоните по контактному номеру телефона и запишитесь на собеседование. 2. Приходите в отдел подбора персонала, задайте все интересующие Вас вопросы нашему сотруднику. Вам оформят пропуск в цех, где Вы познакомитесь с начальником цеха и условиями труда на
Промышленная группа КОНАР является крупным производственным объединением полного цикла. Сотрудникам промышленной группы, желающим зарабатывать больше, предоставлена возможность повышать квалификацию за счёт предприятия. Так наши сотрудники профессионально растут и увеличивают свой доход. На предприятие ...
График работы:
5/2. При направлении отклика необходимо приложить сопроводительное письмо с кратком описание сферы производственного предприятия, его численности и численности отдела.