Обязанности:
• Заключение, сопровождение, пролонгация договоров страхования; • Выполнение плановых показателей; • Привлечение новых корпоративных клиентов по приоритетным
Условия:
• Работа в одной из ведущих страховых компаний; • Режим работы 5/2, 9:30 - 18:00; • Выделение бюджета на развитие, оплату труда сотрудников, аренду офисных
Обязанности:
• Изготовление деталей и узлов из металла, написание управляющих программ для 3-х и 5-и осевых горизонтально фрезерных и вертикально фрезерных станков
Условия:
• Оформление и работа в строго в соответствии с требованиями ТК РФ. • Зарплата перечисляется на карточку 2 раза в месяц, оплата больничных и отпускных.
Мы предлагаем:
- полностью удалённый формат работы; - оклад + % с продаж; - доход: от 90 000 ₽ при выполнении плана, активные менеджеры выходят на 150 000 ₽+; - тёплые заявки (B2C и корпоративные клиенты); - обучение продукту и поддержка наставника; - возможность бесплатного обучения в нашей школе для сотрудников.
Обязанности:
• Зачистка пневмо и электроинструментом узлов, деталей, металлоконструкций и станков для дальнейшей покраски. • Шлифовка металлических поверхностей под
Условия:
• Оформление и работа в строгом соответствии с требованиями ТК РФ (зарплата 2 раза в месяц на карточку, оплачиваемый отпуск, оплата больн.листов 100 %
ДИАМЕХ 2000
Москва
найдена позавчера
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
- Выполнение личных поручений руководителя; - Ведение соц. сетей; - контроль над выполнением текущих задач агентства; - ведение деловой переписки; - помощь в ведении баз, списков, подготовке отчётов и рассылок Идеальный кандидат: - организован - дисциплинирован - с хорошей речью и письменной грамотностью
Предлагаем тебе рассмотреть вакансию Менеджера по организации мероприятий! Мы доверим тебе: Взаимодействие с представителями подрядных организаций, сотрудниками и партнёрами Организацию и координирование внутренних мероприятий Оптимизацию процессов, связанных с организацией мероприятий Наши ожидания: ...
Требования:
Компания ищет кандидата с опытом работы в кадровых, рекрутинговых или аутстаффинговых агентствах от года. Желателен опыт в IT-сфере. Требуются навыки привлечения клиентов: холодные звонки, письма, участие в тендерах. Важно проактивное мышление, инициативность и готовность к активным действиям. Если вы
Hi, Rockits!– кадровое агентство по подбору IT-специалистов. На рынке it-подбора мы с 2007-го года и помогаем большим компаниям и начинающим стартапам находить лучших сотрудников. Сейчас мы ищем Senior Product designer для нашего заказчика, продуктовой IT-компании, которая разрабатывает конструктор резюме, ...
Обязанности:
Контроль дедлайнов специалистов по проектам, своевременное напоминание и координация задач. Организация встреч с заказчиками (планирование, согласование
Требования:
Опыт работы ассистентом, проектным менеджером или на схожих позициях (будет плюсом, но не обязателен). Желательно IT-образование или опыт в IT-сфере,
Мы предлагаем:
работу с идеями и клиентскими смыслами, а не с документами; уровень оклада и премиальной части дохода — обсуждаем и зависит от Вашего профессионализма и приносимой в агентство прибыли. Примерный ориентир: совокупный доход порядка 170 000р. - 220 000р. на старте, далее - выше 250 000р. оформление
Условия:
Официальное трудоустройство по ТК РФ; Конкурентная заработная плата; Социальный пакет: ДМС, компенсация мобильной связи, корпоративное обучение; Офис в
Требования:
Высшее юридическое образование (специализация в трудовом, миграционном или международном праве будет преимуществом); Опыт работы юристом по договорной
Обязанности:
Полный цикл подбора (преимущественно на медицинские позиции): снятие требований к кандидату, описание вакансии, публикация, первичные телефонные и очные интервью, сопровождение кандидата по этапам отбора, коммуникация с нанимающими и согласующими вышестоящими руководителями подразделений до момента найма
Требования:
Опыт работы в подборе топ- и ключевого персонала не менее 3 лет крупных компаниях или кадровых агентствах. Практика самостоятельного закрытия сложных и уникальных вакансий в строительстве и авиации (как весомое преимущество): основные игроки, специфика отрасли, понимание пула ключевых кандидатов. Опыт
Мы предлагаем:
Возможность развиваться в команде профессионалов. Расширенный компенсационный пакет (ДМС со стоматологией по окончанию ИС, корпоративные скидки на фитнес, английский язык, занятия с психологом и др., обучение и участие в профильных конференциях). Возможность работы в гибридном формате. Участие