Требования:
Кадровое агентство Лори – является внутренним кадровым агентством холдинга Титина-2. Мы осуществляем полный спектр услуг по подбору персонала для компаний: ПАО «Северное Управление Строительства», Концерн Титан-2, УМИАТ, УЭС. Нашим приоритетом является своевременное предоставление квалифицированного
Обязанности:
• Развитие агентской сети (рекрутинг, организация обучения, адаптация); • Управление продажами агентов (планирование, постановка задач, контроль выполнения);
Условия:
• 5-дневная рабочая неделя; • Оформление согласно ТК РФ; • Корпоративный ДМС и обучение; • Гибкая система премирования. • Опыт работы в страховании от
РЕСО-Гарантия
Санкт-Петербург
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Требования:
Кадровое агентство Лори – является внутренним кадровым агентством холдинга Титина-2. Мы осуществляем полный спектр услуг по подбору персонала для компаний: ПАО «Северное Управление Строительства», Концерн Титан-2, УМИАТ, УЭС. Нашим приоритетом является своевременное предоставление квалифицированного
Требования:
Кадровое агентство Лори – является внутренним кадровым агентством холдинга Титина-2. Мы осуществляем полный спектр услуг по подбору персонала для компаний: ПАО «Северное Управление Строительства», Концерн Титан-2, УМИАТ, УЭС. Нашим приоритетом является своевременное предоставление квалифицированного
Требования:
Кадровое агентство Лори – является внутренним кадровым агентством холдинга Титина-2. Мы осуществляем полный спектр услуг по подбору персонала для компаний: ПАО «Северное Управление Строительства», Концерн Титан-2, УМИАТ, УЭС. Нашим приоритетом является своевременное предоставление квалифицированного
О нас: Привет! Мы - IT-рекрутинговое агентство с сильной технической экспертизой и своими инженерами в команде Ищем партнера, который умеет закрывать вакансии и ценит работу с минимумом контроля и максимумом гибкости. Что мы предлагаем: Удаленная работа Оплата: Фиксированная часть 60 000 ₽ + 20% ...
Привет! Мы занимаемся доверительным управлением и оказываем очень широкий спектр услуг в направлении wealth management. В цифрах это: 2 трлн рублей под управлением, более 2 миллион активных клиентов, 1000 человек в компании. Сейчас компания продолжает активно расти и мы ищем в команду HR специалиста ...
Обязанности:
Поиск резюме кандидатов на карьерных сайтах, предложение вакансий кандидатам и назначение интервью; Проведение первичных интервью и этапов, сбор обратной связи и представление кандидатов директору. Мы ожидаем о кандидата: Опыт работы от полугода в массовом подборе; Умение работать с большим объёмом
Обязанности:
Онбординг нового сотрудника: созвон, ознакомление с правилами компании, ответы на все интересующие вопросы; Проверка и своевременное обновление резюме
Требования:
Высшее образование. Желательно профильное (“Информационные технологии”). Опыт управления ресурсами в ИТ-проектах от 3-х лет. Опыт работы в ИТ-компаниях
Обязанности:
Управление наймом: определение потребности в персонале в каждом из подразделений и создание системы подбора, разработка моделей компетенций, профилей должностей, должностных инструкций, взаимодействие с рекрутерами и кадровыми
Условия:
Работа в тесной связке с генеральным директором и возможность вносить предложения в
Обязанности:
активные продажи; холодный поиск новых клиентов выход на ЛПРов: Установление контактов с Hr -директорами, собственниками и руководителями подразделений;
Условия:
- испытательный срок 3 месяца, который может быть сокращён при наличии результата; - прогнозируемый доход от 120 000 рублей: 80К - оклад + достойный %
ВАЖНО! Отклики принимаем до 29 декабря. Компания «ТехноСтафф» ищет в команду руководителя по развитию партнерской сети в сфере аутсорсинга и аутстаффинга персонала для строительства и промышленности. Мы - быстрорастущая компания, предоставляющая услуги по аутсорсингу и аутстаффингу персонала для строительных ...