Мы предлагаем:
Приобретение билетов к месту работы и обратно за счет работодателя. Место работы: Московская область, г. Электросталь, ул. Железнодорожная, д.1 Бесплатное проживание в квартире. Еженедельное авансирование до 5 000 рублей . График вахты: 30/30 (а именно 6/1: 1 неделя в день, 1 неделя в ночь). Трудоустройство
Мы предлагаем:
Стабильный и прозрачный доход; Возможность влиять на свой заработок, старт от 52 000 рублей в месяц: фикс 39 000 + квартальная премия + годовая премия; Возможность выстаивать удобный график работы: 2/2, 5/2; Возможность работать удаленно; Корпоративная пенсионная программа; Забота о здоровье: расширенный
На метaллургичеcкий завод в Москoвскoй облaсти г. Элeктроcталь откpывaeтcя нaбор Токapeй нa стaнки ДИП 200/300/500.ЗП зa 30 дней: 163 020 - 195 624 рублей на руки .ЗП за 60 днeй : 326 040 - 391 248 pублeй на pуки. PАCСMАTPИВAЕM C MИНИMAЛЬHЫM OПЫTОM PАБОТЫ. Чтo мы предлагaeм : Приoбpeтение билeтов к ...
Функциональные обязанности выполнение в установленные сроки и с высоким качеством производственных заданий, касающиеся текущего и капитального ремонта, эксплуатации служебно - технических зданий и ЖФК; обеспечение расстановки рабочих, контроль соблюдения технологических процессов, оперативное устранение ...
Мы предлагаем:
Работа в крупной государственной организации.Стабильные выплаты, премии и надбавки. Ежегодный отпуск - 36 календарных дней.Ненормированный рабочий день.Поддержка
Требования:
Высшее образование: финансы и кредит; учет, анализ и аудит; бюджет и бюджетный процесс; казначейское дело; финансовый контроль; налогообложение и т.д.
Мы предлагаем:
Стабильный и прозрачный доход; Возможность влиять на свой заработок, старт от 52 000 рублей в месяц: фикс 39 000 + квартальная премия + годовая премия; Возможность выстаивать удобный график работы: 2/2, 5/2; Возможность работать удаленно; Корпоративная пенсионная программа; Забота о здоровье: расширенный
Должностные обязанности:
Прием и обработка входящих звонков. Консультирование клиентов по вопросам , входящим в компетенцию Социального фонда РФ (меры социальной защиты (поддержки),
Мы предлагаем:
Работа в стабильной организации. Стабильный доход и выплаты дважды в месяц. Стабильные выплаты, премии и надбавки. Ежегодный отпуск - 36 календарных дней.
Условия:
Работа в крупной государственной организации. Стабильные выплаты, премии и надбавки. Поддержка и наставничество. Непрерывное обучение на всех этапах работы.
Требования:
Высшее образование (экономика, юриспруденция, информационные технологии, управление персоналом). Высокий уровень исполнительской дисциплины. Умение быстро